2013年4月11日上午，为使员工更清晰地认识到岗位技能工资实施的意义及具体操作步骤，公司人力资源部在蒙西电石项目办公楼三楼会议室，组织机修部近90人开展了岗位技能工资实施方案培训活动，培训由蒙西君正人力资源部副部长陆文婷主讲。
通过培训，使机修部各级管理人员和员工对岗位技能工资的具体实施办法有了更清晰的了解，也更真切地体会到了“能者多得”的意义，如果想得到更高的回报，必须通过不断提升技能水平，并在工作中付出更多的努力。本次培训，为在4月17日开始进行的机修部岗位技能实操考试奠定了基础，取得了预期的效果。
