为深入挖掘君正故事，进一步强化全体员工对企业文化的认同，8月8日，公司举办了以“讲述正文化故事，践行奋斗者初心”为主题的企业文化故事讲演大赛。
本次大赛由集团工会主办，安全环保部、人力资源部、党群部承办，经层层选拔，来自各成员企业及职能部室的19 支优秀队伍通过一个个鲜活的“文化事例”，展示各单位从班组协同的安全坚守里、从技术攻坚的创新突破中、从降本增效的实践探索间，提炼出的直抵人心的动人故事。
多元演绎绽放一线光彩，生动诠释展现奋斗初心
在此次企业文化故事讲演大赛中，讲演者们充分借助了音乐、视频、PPT、表演、道具等多样化形式，以最真挚的讲述、最动人的演绎，让藏在生产一线的坚守、创新与协作在舞台上绽放光彩；那些关于安全互助的默契、技术创新的执着、开源节流的智慧让“正”文化内涵愈发鲜活，更让我们看到了每一位君正人作为文化践行者的责任与担当，也让奋斗者的初心在舞台上闪耀出动人光彩。
故事为桥，串联起“正文化”的万千气象
本次活动不仅是一场文化盛宴，更是一次 “正文化” 理念的深度传播。从质计中心“自动驾驶送样车”掀起的质检智能化革命，到乌达新材料电工师傅们为配电安全筑起的专业防线；从供销中心在戈壁滩上精打细算的“煤”好故事，到后勤中心通勤车司机用“方向盘上的诺言”筑牢的安全意识……19个故事串联起君正人对“正”的多元诠释。
这些故事里，有技术攻坚时的“不破楼兰终不还”，如乌达冶炼以“创新为火、精进为炉”走出的能效升级之路，乌达发电“守正创新二十载、破冰前行向未来”攻克难关的信念；有安全守护中“细微处见真章”的执着，像蒙西电石的“安全尖兵”敏锐排查隐患的执着、蒙西化工“新时代的安全卫士”应急处置的果断与担当；更有团队协作时的“众人拾柴火焰高”——乌达电石抢修现场那股热血沸腾的攻坚力量……每一个故事都是“正文化”的具象表达：对质量的坚守是“正”，对创新的追求是“正”，对安全的执着是“正”，对协作的践行亦是“正”。
舞台上，讲述者们或激昂，或温情，或幽默的演绎，让听众仿佛置身于故事现场：君正矿业保安在平凡岗位上的不凡坚守，蒙西化工“安全卫士”将责任刻入灵魂的担当，后勤中心员工玩转AI赋能工作的趣事展现着君正人拥抱变革的勇气，乌达化工从“针管监测”到“智能预警”的跨越，勾勒出安全管理向“工业4.0”迈进的革新之路……这些故事的主角，都是君正大家庭中最普通的一员，却用日复一日的行动，诠释了“奋斗者”三个字的分量，也印证着“正文化”从不固步自封，而是在创新与突破中不断生长。
文化为魂，凝聚起前行的磅礴力量
经过评委们从故事内容、宣讲表现、展示效果、创新特色等维度的专业评审，蒙西化工演绎的情景剧《砥砺前行，新时代的“安全卫士”》，以饱含真情实感的实践故事为载体，生动诠释了对安全责任的担当与守护，深深打动了观众与评委，摘得一等奖。
此刻，对所有参赛者而言，比赛成绩已不再是唯一的焦点，更珍贵的是在故事中读懂的初心，在共鸣中凝聚的力量，以及故事里的担当、创新与坚守，终将成为我们共同的精神财富，激励着大家在前行路上步履坚定。
活动临近尾声时，集团公司党委副书记、工会主席荆海峰对此次讲演大赛进行了点评。她用“精彩、真实、真切”六个字高度概括了活动特点，指出19个参赛故事生动诠释了企业在安全、创新、敬业、奋斗、精进、关爱、服务等维度的价值追求，深刻彰显了君正“求真务实、精益致远”的核心价值观。同时，要求全体员工“做企业文化的践行者、做企业文化的传播者、做企业文化的建设者”，让企业文化为公司的持续发展注入源源不断的动力源泉。
从赛场走回岗位，故事里的创新精神将继续驱动技术升级，故事里的安全意识将持续守护生产一线，故事里的协作力量将不断凝聚团队合力。君正“正文化”，从来不是挂在墙上的标语，而是藏在每一个奋斗者的脚步里，写在每一个正在发生的新故事中，指引着每一位君正人以初心致匠心，以奋斗赴远方。
各成员企业及职能部室相关领导、员工代表共240余人观摩了本次企业文化故事讲演大赛。
